Me está gustando mucho Revolution, unas historias más que otras, buenísima la de "Cómo despedir correctamente a un empleado" jajaj me he sentido superidentificada, buenísimo lo de la empresa de outplacement! la mía la contrato cuando hizo el ERE! ole los huevos... tendrías que añadir en una historia futura cómo las empresas organizan cursos de "Gestión del Cambio" previo a echar a la gente a la calle, ya te lo contaré, muy bueno también! pensamiento positivo! adaptación al cambio! la respuesta está en tí! y todo esto pagado por la empresa que echaba! ole ole y ole... si se le puede acusar de algo al sistema es de chulería y descaro.
Me alegro que te esté gustando Revolution. Me atrae eso de los cursos de "Gestión del Cambio", veo material en bruto. Ya quedaremos para que me expliques el ERE de tu empresa y sus subterfugios.
Aficionado a la esgrima dotado de una ligera complexión atlética y de un muy eficiente sistema digestivo que le permite, mayormente, ser un endomorfo de baja intensidad con fuerte temperamento viscerotónico.
2 comentarios:
Me está gustando mucho Revolution, unas historias más que otras, buenísima la de "Cómo despedir correctamente a un empleado" jajaj me he sentido superidentificada, buenísimo lo de la empresa de outplacement! la mía la contrato cuando hizo el ERE! ole los huevos... tendrías que añadir en una historia futura cómo las empresas organizan cursos de "Gestión del Cambio" previo a echar a la gente a la calle, ya te lo contaré, muy bueno también! pensamiento positivo! adaptación al cambio! la respuesta está en tí! y todo esto pagado por la empresa que echaba! ole ole y ole... si se le puede acusar de algo al sistema es de chulería y descaro.
Besicos
M. Carmen
Me alegro que te esté gustando Revolution. Me atrae eso de los cursos de "Gestión del Cambio", veo material en bruto. Ya quedaremos para que me expliques el ERE de tu empresa y sus subterfugios.
Salut!
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